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Comprendre les gens. Rattrapage de sociologie pour ceux qui ont pris maths à l’école

Comprendre les gens. Rattrapage de sociologie pour ceux qui ont pris maths à l’école

rattraper en une journée ce que votre scolarité aurait dû vous apprendre sur la psychologie et la sociologie
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Comprendre les gens. Rattrapage de sociologie pour ceux qui ont pris maths à l’école

rattraper en une journée ce que votre scolarité aurait dû vous apprendre sur la psychologie et la sociologie

La tracklist

Matin

Que faire une fois qu’on a compris F pure
Exemple de séduction sans les contraintes du réel
Le pouvoir limité de l’argent
L’erreur du développement personnel
Les deux calques à utiliser pour comprendre les gens
La phrase qui nous fait dire qu’on a compris le raisonnement de l’autre
Trois approches intellectuelles pour comprendre les gens

Après-midi

Les biais cognitifs qui limitent la rationalité
Zone d’incertitude et manipulation
Le risque si vous ne comprenez plus le monde qui vous entoure
L’importance de comprendre les biais par lesquels on juge
Trois stratégies d’adaptation à l’irrationalité
Actions possibles pour limiter l’irrationalité dans nos décisions

4.61 sur 5 sur 184 avis
(184 avis client)

« L’humanité est ainsi, il ne s’agit pas de la changer, mais de la connaître. » – Flaubert

IMMERSION DANS LE MONDE PASSIONNANT DE LA PSYCHO-SOCIOLOGIE !

Axiome 1

Vous avez appris des milliers de choses à l’école, au collège, au lycée, à la faculté, en « grande école », en école d’art, ou ailleurs.

Sur ces milliers, voire ces dizaines de milliers, combien concernaient la compréhension de l’être humain ?

Réponse : une poignée. Peut-être même pas. Zéro ?

Axiome 2

La plupart des gens s’estiment « au dessus de ça ». Ils estiment ne pas avoir besoin d’apprendre les mécanismes qui les régissent :

  1. Parce que, justement, ils refusent l’idée d’être régis par un autre mécanisme qu’eux-mêmes (c’est idiot : la liberté absolue est à la fois une utopie et un désespoir si jamais elle venait à se réaliser)
  2. Parce qu’en sciences humaines, contrairement à la chirurgie, la mécanique ou l’informatique, ils pensent tout savoir sans rien avoir étudié (« je connais les femmes, j’en suis une » / « je connais les hommes, j’en suis un ». Ben voyons)
  3. Parce qu’ils estiment ces études et ces recherches superflues, pensant que tout le monde a priori, raisonne avec le même matériel logique et idéo-logique qu’eux-mêmes. D’où les fameux grands maux de la société : – a – l’ « incompréhension », – b – les « malentendus » et – c – le « manque de communication » »

Mais si vous lisez SpikeSed, alors vous êtes plus intelligents que la moyenne (ce n’est pas de l’auto flagornerie, c’est un fait, confirmé année après année). Et les gens intelligents savent qu’ils n’ont pas la « science infuse ». De plus, comme vous êtes venus parce que vous vous intéressez à la séduction, vous avez une soif plus globale de comprendre les mécanismes inconscients qui régissent les comportements.

 Axiome 3

Peu de gens délivrent ce savoir de façon concise.

  1. Les sociologues sont jargonneux (je vous mets au défi de vous coltiner le dernier ouvrage des gurus de la sociologie des organisations sans éprouver ennuis, maux de tête et nausée)
  2. Les psychologues sont verbeux (combien d’heures, de mois, d’années d’analyse, pour combien de concepts vraiment « décoiffants » ?)
  3. Et sinon, les quelques exceptions qui comprennent les mécanismes humains sont trop occupés à les exploiter (cf Christophe Rocancourt et ses escroqueries) pour perdre leur temps à vous expliquer quoique ce soit.

Et pourtant, et pourtant…

COMPRENDRE LES GENS EST SANS AUCUN DOUTE LA CHOSE LA PLUS INTÉRESSANTE…

« On ne peut comprendre les gens que si on les sent en soi-même. » – Steinbeck

…et la plus importante de votre vie.

Le monde n’est qu’interactions. Alors si vous ne comprenez pas les gens, vous ne comprenez… rien !

Révélation (pour certains)

Les autres l’avaient déjà compris, mais : je suis un geek.

Un geek de la pyscho-sociologie. J’ai besoin de comprendre les gens. Comment ils décident, comment ils choisissent. Il m’arrive fréquemment de passer des heures, des jours, des semaines à déconstruire et reconstruire la rationalité de quelqu’un, à reformer de la cohérence à partir d’un tas d’informations incohérentes et erronées. Le résultat, c’est ce que vous voyez et entendez dans mes phone coachings, où ça paraît facile parce je « trouve la réponse tout de suite », mais le travail derrière, vous n’en n’avez aucune idée.

Au cour de cette journée, vous allez en apprendre, dans un langage aussi clair et accessible que d’habitude, plus qu’X années d’études, où la plupart des informations accumulées ne vous servent jamais à rien dans la vie quotidienne.

DÉROULÉ DE LA JOURNÉE

Matin

Principes de base de la sociologie des organisations (résumé)

  • sommes-nous vraiment rationnels ?
  • le rôle des routines
  • l’autorité comme relation d’échange stratégique / la domination librement consentie
  • comment se construit l’identité (notamment au travail)
  • etc.

Principes cognitifs : comprendre le cerveau (résumé)

  • bases des cycles du sommeil
  • modes d’apprentissage (accumulation du savoir-faire par l’erreur)
  • améliorer sa mémoire
  • etc.

Grands principes affectifs : comprendre le coeur

  • création des goûts et affinités
  • ressorts de l’amitié (homme-homme, homme-femme, etc.)
  • etc.

Après-midi

Comprendre les besoins des gens pour mieux à répondre

  • besoins primaires / secondaires
  • besoins invoqués et réels
  • etc.

Décision : comment se font les choix

  • individualisme méthodologique
  • rapport au groupe
  • etc.

Amitiés et réseaux

  • etc.

Comprendre les gens. Rattrapage de sociologie pour ceux qui ont pris maths à l’école

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    Basé sur 385 avis

    • Ivan U.
      Publié le 27/05/2024 à 9:00 am (Date de commande : Le 27/05/2024 à 6:56 am)
      5

      Après plusieurs années je me suis rendu compte que enfait je ne m’étais jamais vraiment mis à la place des gens pour essayer de les comprendre. La claque de réalisme est complète, moi qui croyais souvent que les gens se dévoileraient sans vouloir en creuser plus. Ce séminaire m’a permis d’ouvrir les yeux sur certains comportement trop trasnparents que j’ai pu avoir. Très bien.

    • Simon D.
      Publié le 04/04/2024 à 9:14 am (Date de commande : Le 03/03/2024 à 1:15 pm)
      4

      Séminaire très intéressant. Assez technique, mais mérite de faire l’effort de concentration. Dommage pour la qualité sonore.

    • Emmanuel M.
      Publié le 19/03/2024 à 1:55 am (Date de commande : Le 08/02/2024 à 4:31 am)
      4

      Très intéressant, mais e manque de multimédia (et notamment des images présentées) ajoute un bémol au contenu, tout comme le démarrage un peu lent le matin. LE séminaire reste excellent et tient ses promesses.

    • aurélien M.
      Publié le 17/03/2024 à 9:44 pm (Date de commande : Le 05/12/2023 à 9:39 pm)
      5

      séminaire riche en informations, les exemples sont compréhensibles ce qui aides à comprendre les concepts. Merci d’avoir passer 2 ans à mâcher les cours de sociologie pour les recracher en 1 journée de manière succincte, simple et compréhensible par tous 🙂 .

    • MARC C.
      Publié le 16/03/2024 à 1:50 am (Date de commande : Le 19/11/2022 à 11:38 pm)
      5

      La partie théorique est très conséquente mais permet de comprendre ses propres biais ainsi que ceux des autres. Très pratique pour les auditeurs qui ont suivi des études à dominante scientifique.

    • Pierre R.
      Publié le 06/03/2024 à 7:50 pm (Date de commande : Le 14/02/2024 à 10:18 pm)
      5

      Un sacré concentré de concepts ! Vous le savez, nous ne sommes pas toujours raisonnables. Mais ça s’explique. En effet, nous sommes pétris de biais résultant de nos parcours, et nous n’y pouvons pas grand chose. Là où l’on peut se bouger, c’est dans l’identification de ces biais, et ce n’est pas juste pour le plaisir d’une quête, mais parce notre incompréhension du monde peut avoir des conséquences tragiques. Alors voilà, ce séminaire ultra dense vous veut du bien. Et ça se traduit par beaucoup de concepts mais aussi de vraies solutions pour casser (partiellement) ce qui nous biaise ! Merci Stéphane et bonne écoute à vous

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